叶子书点了点头，说道：“目🙚前总部办公空间和居住区是相匹配的，但是将来就会出现缺口，毕竟他们也是要结婚生子的。
就需要按照每人一套的🈸标准建设，同时还🎍需要提供教育、医疗、生活和商业设施，解决他们的所有后顾之忧。”
之前郭东生主要还是在首都生活，现在🁊🄃担任万城基业的负责人，♅这段时间是🏛🚴国内天涯海角地跑。
见识自♩🖻然要比之前广得多，看到叶子书这么说，郭东生说道：“这么做成本是不是太高了，南方那些私企可没有这么干的。”
现在的私企之所以竞争力强，并不是他们的能力有多强🈠，而是他们将利⚥润抓在自己手里，将责任推给社会和国家。
这样他们获得利润比国企丰厚，承担的责任又比国企要少得多，甚至还有🞀👇不满足于此，🄕♀进行偷税漏税等操作。谷
这样不对等的竞争🁧环境下，国企如何能够竞争得过私企，如果能够竞争得过，那才奇怪了，除非都有叶子书这样的能力。
“你说得没错，但是我们在力所⛪🝉能及的情况下，还是需要尽量提升员工的生活质♰🌀🟊量，这样他们才会安心为公司效力。
更何况我一直认为，办企业不仅仅是为了自己的私利，还需要承担他们能够承担♰🌀🟊的社会责任。
而且我们看似给员工提供了太多的📡🜘福利，实际上🏑我们这么做，也可以实现资金回流，他们都是高收入群体☤，拥有强大的购买力。
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我们完全可以通过建设完善的商业设施等，为员工提供更💞高质量的服务，让他们的薪酬又有相当一部分回流到我们手上。
现在土地价格还不是很贵，多购⛪🝉买一些，其实也花不了多少钱，但是未来土地价格可就不便宜，想要这么干都干不了了。”叶子书说道。
郭东😰生点了点头，表示理解，虽然他从管理者的角度考虑，这么做是有点不合适，但是他不是老板，老板都不介意多花钱，他自然更没🔠有意见。
更何况老板之前就🁧是这么做的，不仅是凤凰软件公司🎁总部这边如此，就是玄武科技公司那边同样如此。
连普通的工厂工人，叶子书都愿意提供员工住宿，更何况是凤凰软件公司这样的高知识群体🄗，这么做完全没有毛病。
也不是凤凰软件🆜🐝🀳公司这么做，凤凰科技公司旗下的剩下10个软件研发中心，也是🜋🀥采取这样的⚭🔪模式。
建设的时候，📛都是一大片的土地购买下来，建设办公场地、居住区和各种配套的生活设施，只是碍于资🈤金的问题，有些🍁🅅🄉还没有建设而已。
其实这么做，在叶子书看来完全不亏，现在🟏建💂设不仅土地价格便宜，🚱🗋而且建设成本同样非常便宜。