只不过，好多企业领导对墨塔🗛🜓技术研究院都处于是一个比较漠视的样子。
对于，陈怀庆自然也不会去提醒什么的。
能够意识🐑⚮到技术才是一家企业安🗭🞺身立命之本的，在未来必然会有所🕥🜻成就。
而意识不到的企业，陈怀庆为🗛🜓什么要去提醒呢？
这种企业，本应该遭到淘汰的。
很多企业在墨💏塔集团参☣观交流🗛🜓之后，回去就开始进行改革。
完全照抄，有难度。
像是墨塔🐑⚮集团除了给职工🛳☶提供免费宿舍之外，医疗和🌅☐教育，全部都要收钱的。
就是这免费宿舍，也有说道。
看起来是免费宿舍，可免费的就住宿费，像是物业费和水电气这些费🗕🛝用，全部都得要职工自己交。
实际上，每个月算下来吧，也不低。
可别看墨塔集团提升🛄🙷🏄给职工的福利少，却大家🌲🃁精神面貌上却很不错。🗕🛝
一切的🝙根本，在于墨塔集团给职工的工资发得高。🍻🍓
另外，墨塔集团的职工☣有养老保险和🆌🎌🏮医疗保险，实际上在定点医院🕥🜻里面去看病，自付部分并不算高。
现在渝州的企业，倒是能够将学🗭🞺校和🆌🎌🏮医疗这部分给砍掉。
其他地方的厂子先只能选择性的来改。
还别说，这改了之后，效果很明显。
特别6S管理！
对于6S管🁄🃌理，在整个华国的企业界，都已经成为了一种潮流。