陈经理的办公室，李部长、任翔两人🐏⚞站在办公桌前🕙。🟡
警察也已经赶来。
通过调查了解，李🂲部长对此事毫不👳🌻知情，任翔🖶🗊🙹则是承认工作失误。
马警官对陈经理说道🎶🕦：“这是工作问题，至于是因为员工泄愤故意做出还算是因为工作失误，这就需🈵🂬要你们调查了。
因为没有对公司的财产造成损失也没有构成职务犯罪或者是刑事犯罪，这就不属于我们的职权范围，构不成调查立案，你们按照公司的相关要求制度，该怎么🄭处理这么处理吧，我们走了。”
马警官说得没有错🂲，无论任翔是出于什么目的，他都构不成犯罪，最多开除了事，但是任翔的所作所为给酒店留下了非常不好的影响，给本次会议也带来了不可挽♌回损失。
“开除！🈳”陈经理只有对任翔作出了如下决定🖶🗊🙹。
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任翔不过是普通的酒店员工，也🗘🛹不是什么高等职务，对任翔而言现在在酒店的工作和自己外面去送外卖或者是在厂里打工没有什么区别。
开除了也就开除了。
任翔拍拍屁股走人。
如果要是某个员工被开除📒，这名员工一定会向🖶🗊🙹人🞊事部讨要自己当月的工资，甚至要一定的赔偿。
但是任翔走得非常愉快，上一秒钟被开除，下一秒钟🟡就赶紧离开了酒店，连自己的私♭人物品都没有带，这一点就⛎🙐🉤非常奇怪了。
陈经理以🈳为是任🕦翔怕被酒店追责，所以赶紧走掉🞊。
王玉兰却认为任翔这种状态非常奇怪，她让人跟🞊着任翔走了出🞼🙞去。
周潇对着王玉兰点点头，算是认🗘🛹同王玉兰的这种🞊行为。
陈经理见周潇走了进来，急忙着为周潇道歉，“周潇先生，实在是不好意思，在我们的会议室🂣🐦🂊出现如此重大的💣失误，🙱我感到十分的愧疚！我代表酒店向先生表达最诚恳的歉意。”
陈经理觉🈳得自己的级别不够，酒店的郭董事长也亲🕙自赶来向周潇和组委会表示歉意。
周潇这样的大咖很多酒店就算是老板🐏⚞亲🂇🌯自登门拜访请求对方来，对方都不一定来，这一次有机会能够让周潇到自己的酒店领奖，还发了言，这对酒店来说是绝对的幸事🆫💤📴。